A punto de cumplirse en España el primer mes de confinamiento de cada uno de los ciudadanos en sus casas, medida tomada para combatir de la mejor forma posible al virus conocido como COVID19 o coronavirus, es buen momento para hacer balance de sus repercusiones en el mundo del deporte burgalés, dañado al igual que todos los sectores productivos de nuestra capital y provincia.
Con todas las competiciones deportivas absolutamente paradas desde el pasado fin de semana del 14 y 15 de marzo, y sus protagonistas principales –los deportistas- recogidos en sus casas entrenando como buenamente pueden, las últimas cuatro semanas han estado salpicadas de noticias referentes sobre todo a las medidas adoptadas por los distintos clubes para paliar de alguna forma el daño que esta situación va a hacer a su balance económico de la presente temporada.
En el caso de Burgos, hasta un total de seis clubes se han acogido a un ERTE (Expediente de Regulación Temporal de Empleo) con distintas peculiaridades en cada caso, pero siempre contemplando una doble posibilidad: que la competición en la que toman parte se reanude o se dé por concluida por el organismo federativo correspondiente.
Los seis clubes burgaleses son los siguientes: Burgos Club de Fútbol, San Pablo Burgos Club Baloncesto Miraflores, UBU Colina Clinic Aparejadores Rugby Burgos, UBU San Pablo Club Balonmano Burgos, Blasgón y Bodegas Ceres Balonmano Villa de Aranda y el club ciclista Burgos BH.
¿Qué es un ERTE?
Antes de recordar cada uno de los casos, conviene dejar claro de qué estamos hablando cuando introducimos el término ERTE en el mundo del deporte.
Un ERTE (Expediente de Regulación Temporal de Empleo) es una herramienta jurídico-laboral que permite al empresario suspender temporalmente el contrato de trabajo de sus trabajadores cuando concurran ciertas causas económicas, técnicas, organizativas, de producción o por causa derivada de fuerza mayor, mediante un procedimiento específico.
En el caso de un club deportivo, éste no deberá abonar los salarios a sus trabajadores (deportistas y empleados) durante el periodo que dure el mismo, pero se verá obligado a reincorporarlos a la finalización de la causa origen. Mientras, el trabajador no podrá reclamar salarios ni indemnización alguna al club, teniendo derecho a la prestación por desempleo y a su reincorporación a su puesto de trabajo.
Puesto negro sobre blanco, recordamos a continuación cada uno de los casos de los clubes deportivos burgaleses. Todos ellos presentaron en la Junta de Castilla y León la documentación necesaria para acogerse al ERTE y debieron esperar posteriormente unos días para que les fuera aprobado.
Burgos Club de Fútbol

El pasado 27 de marzo, el Burgos CF hacía oficial la presentación de un ERTE para su primera plantilla (jugadores y cuerpo técnico) y empleados del club, señalando que “tras la decisión de la Real Federación Española de Fútbol de suspender toda competición hasta nuevo aviso; y por causa de fuerza mayor, hemos solicitado un ERTE ante las autoridades pertinentes, que afecta a la mayoría de los empleados de la institución”.
En su comunicado, el club blanquinegro aseguraba que su Consejo de Administración se había visto obligado a “escoger esta decisión para asegurar la viabilidad económica del proyecto. Además de esta medida -que durará hasta que se normalice la actual situación- el Burgos CF sigue en la búsqueda de soluciones complementarias para el bienestar del club y la integridad de sus trabajadores y sus familias”.
San Pablo Burgos CB Miraflores

El que es ahora mismo el principal referente del deporte burgalés a nivel de clubes, el San Pablo Burgos CB Miraflores, presentaba el pasado 30 de marzo su solicitud de acogerse a un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) que afecta a la primera plantilla del club burgalés (jugadores y cuerpo técnico), con cuyos integrantes hablaron sus dirigentes los días previos para explicarles la medida que habían decidido poner en práctica.
En el caso particular del San Pablo Burgos, la medida adoptada por la directiva presidida por Félix Sancho contempla solamente una reducción del 10% en el total de la ficha de cada uno de sus jugadores y técnicos, siempre y cuando se reanude la competición en la Liga Endesa (ACB), rebaja que será un poco mayor en el caso de que no se pueda reanudar la actividad deportiva.
UBU Colina Clinic Aparejadores Rugby

El pasado 25 de marzo el UBU Colina Clinic de la División de Honor de rugby presentaba también toda la documentación pertinente para acogerse a un ERTE que afecta a unos 30 jugadores, la mayoría de ellos extranjeros, y al cuerpo técnico del primer equipo.
Según su presidente, Iñaki Sicilia, los motivos eran obvios. “Si no hay competición, no hay entrenamientos, no hay partidos, los jugadores ni tan si quiera pueden trabajar en los gimnasios, no pueden hacer actividad alguna y estamos paralizados, no podíamos hacer otra cosa que acogernos a un ERTE”, comentaba entonces.
Además, solo un día después la Asociación Nacional de Clubes de División de Honor daba, de motu propio y al margen de la Federación Española de Rugby, por concluida la competición, y muchos de los jugadores del UBU Colina Clinic, al igual que de otros clubes, ya ni tan siquiera están en España.
Burgos BH

La escuadra del Burgos BH, de la categoría UCI Pro Team, se convirtió el pasado 29 de marzo en el primer equipo ciclista profesional de España en presentar un ERTE, destinado a sus 19 ciclistas y a 6 directores deportivos y mecánicos.
Según el comunicado que hizo oficial el equipo patroneado por Julio Andrés Izquierdo, “los motivos que nos han llevado a tomar esta decisión son similares a todos los clubs deportivos que toman esta decisión, la falta de actividad deportiva”, puntualizando que la adopción de esta medida “dependerá de la UCI y de cuando se pueda volver a las carreras con normalidad”.
Además, el Burgos BH desvelaba en su nota oficial que la medida de acogerse al ERTE había contado con el respaldo de sus principales apoyos económicos. “Los patrocinadores nos han transmitido tranquilidad y han garantizado su compromiso ya adquirido con nosotros”, concluía el comunicado de la escuadra morada.
UBU San Pablo Club Balonmano Burgos

El equipo de balonmano de la capital burgalesa, que milita en la Primera División Nacional, en la que figura como líder invicto en el Grupo B (ha ganado todos los partidos disputados), confirmó el pasado 27 de marzo que su solicitud de acogerse a un ERTE había sido ya aceptada.
Según la nota oficial que hizo pública, se acogía al Expediente de Regulación Temporal de Empleo debido a “la situación excepcional en la que se encuentra el país, en pleno Estado de Alarma y con las competiciones suspendidas en todas las categorías”, concretando que ya había sido “aprobado por la autoridad laboral”.
Es un expediente que afecta a un total de 20 empleados del UBU San Pablo Club Balonmano Burgos, incluyendo entre ellos a los jugadores y el cuerpo técnico del primer equipo. “El Club Balonmano Burgos entiende que esta fórmula es la que mejor permite proteger los intereses de sus empleados y del propio club hasta que concluya la crisis sanitaria”, concluía su comunicado.
Blasgón y Bodegas Ceres BM Villa de Aranda

El equipo de balonmano de Aranda de Duero, que milita en la División de Honor Plata, fue de los primeros en acogerse al ERTE, solicitándolo el pasado 25 de marzo. Afecta a un total de 19 empleados del club, incluyendo a los jugadores y técnicos del primer equipo y al personal administrativo.
El club arandino explicó a todos los afectados la situación que se le presentaba, dura de digerir a nivel económico y que precisaba de la necesidad de tomar la medida de recurrir al ERTE para garantizar el mantenimiento del proyecto y el pago a todos ellos, y, según exponía en su comunicado, se encontró “con la comprensión de todos los afectados, demostrando una vez más su compromiso con nuestro proyecto”.
UBU TPF Club Burgos Tenis de Mesa

Por último, el UBU TPF de tenis de mesa, deporte que a nivel nacional, por decisión de la Real Federación Española de Tenis de Mesa, dio por concluidas todas sus competiciones a nivel de clubes, barajó también la posibilidad de aplicar un ERTE para sus cuatro jugadores profesionales (Alexandru Cazacu, Jorge Ausín, Carlos Caballero y Dranca Codruta), pero finalmente no ha tenido que llegar a esa situación.
Su directiva, encabezada por Chema San Miguel, alcanzaba recientemente un acuerdo económico con todos ellos y al final unos y otros se han entendido de forma amistosa sin tener que acogerse al expediente de regulación.